Постановление Правительства Архангельской области от 08.08.2017 № 315-пп

О внесении изменений в постановление Правительства Архангельской области от 31 мая 2011 года № 180-пп

Проект

 

 

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО  АРХАНГЕЛЬСКОЙ  ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

от 08 августа 2017 г. № 315-пп

 

г. Архангельск

 

 

О внесении изменений в постановлениеПравительства Архангельской области от 31 мая2011 года № 180-пп

 

 

Всоответствии с пунктом 3 статьи 37областного закона от 02июля 2013 года № 712-41-ОЗ “Об образовании в Архангельской области”,»;

б) абзац второйисключить;

2) пункт 2 изложить в следующей редакции:

«2. Для целей настоящего Порядка используютсяследующие понятия:

1)       молодой специалист педагогический работник, окончивший образовательную организацию высшегообразования или государственную профессиональную образовательную организациюАрхангельской области (либо государственную профессиональную образовательнуюорганизацию другого субъекта Российской Федерации, либо федеральнуюгосударственную профессиональную организацию) и впервые приступивший квыполнению трудовых обязанностей по специальности в течение трех лет со днязаключения первого трудового договора, предусматривающего работу поспециальности, при соблюдении следующих условий:

обучение в образовательной организации по очнойформе;

заключение трудового договора на неопределенныйсрок или срочного трудового договора на срок не менее трех лет не позднее 6месяцев со дня окончания образовательной организации, указанной в абзаце второмнастоящего пункта, со дня окончания отпуска по уходу за ребенком до достиженияим возраста трех лет (в отношении женщин, вставших на учет в медицинской организациив ранние сроки беременности в год окончания образовательной организации), содня окончания военной службы по призыву (в случае призыва на военную службу вгод окончания образовательной организации);

замещение должности, включенной в номенклатурудолжностей педагогических работников организаций, осуществляющихобразовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций;

наличие в трудовом договоре условия обустановлении учебной (педагогической) нагрузки в объеме не менее одной ставки;

2)       муниципальная образовательнаяорганизация – образовательная организация, созданная органами местногосамоуправления для осуществления образовательной деятельности в сфередошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования,а также дополнительного образования детей;

3)       государственнаяобразовательная организация Архангельской области – образовательная организация,созданная в соответствии с распоряжением Правительства Архангельской областидля осуществления образовательной деятельности в сфере дошкольного, начальногообщего, основного общего, среднего общего образования, дополнительногообразования детей, а также дополнительного профессионального образования.»;

3) в пункте 3:

а) в абзаце первом слово «котором» заменитьсловом «которой»;

б) в подпункте 5 слова «учебногозаведения» заменить словами «образовательной организации»;

в) в подпункте 6:

слова «медицинском учреждении» заменить словами«медицинской организации»;

слова «учебного заведения» заменить словами«образовательной организации»;

г) в подпункте 7 цифры «12» заменить цифрами «13»;

4) пункт 5 изложить в следующей редакции:

«5. Администрация образовательной организации:

1)       принимает от молодыхспециалистов документы, предусмотренные пунктом 3 настоящего Порядка, осуществляетпроверку полноты представленных документов, ставит отметку о дате поступлениядокументов;

2)       уведомляет молодогоспециалиста об отказе в приеме документов в следующих случаях:

а) документы, предусмотренные пунктом 3настоящего Порядка, представлены не в полном объеме;

б) документы, предусмотренные пунктом 3настоящего Порядка, представлены с нарушением срока, установленного абзацемпервым пункта 3 настоящего Порядка;

в) документы, предусмотренные пунктом 3настоящего Порядка, содержат недостоверные сведения;

г) документы, предусмотренные пунктом 3настоящего Порядка, представлены лицом, не соответствующим требованиям, предъявляемымк молодому специалисту;

д) повторное обращение молодогоспециалиста за предоставлением единовременной выплаты.

Уведомление об отказе в приеме документовнаправляется молодому специалисту в течение пяти рабочих дней со дня ихпоступления в администрацию образовательной организации;

3)       в случае полнотыпредставленных документов дополняет их следующими документами:

а) копия трудового договора между молодымспециалистом и образовательной организацией;

б) копия приказа (распоряжения) иливыписки из приказа (распоряжения) о приеме молодого специалиста на работу вобразовательную организацию;

в) копия диплома о среднемпрофессиональном или высшем образовании (включая копии приложений к диплому),подтверждающего профессиональное образование молодого специалиста;

4)       направляет копии документов,предусмотренных пунктом 3 настоящего Порядка и подпунктом 3 настоящего пункта,в министерство с сопроводительным письмом за подписью руководителяобразовательной организации в сроки, установленные пунктом 7 настоящегоПорядка;

5)       при получении информации об изменении персональныхданных молодого специалиста, содержащихся в представленных документах,уведомляет министерство о таком изменении в срок не позднее 14 декабрясоответствующего календарного года любым видом связи с последующим направлениемписьменной информации.»;

5) пункты 7 – 12 заменить текстом следующего содержания:

«7. В целях формирования сводного списка молодых специалистов дляполучения единовременной выплаты (далее – сводный список) министерствоосуществляет прием документов от администраций образовательных организаций.

Прием документов осуществляется ежегодно в период с 1 июня по 10 июнясоответствующего календарного года в случае, если средства нареализацию Программы предусмотрены вобластном бюджете на соответствующий финансовый год.

Министерство размещает информацию опредоставлении единовременных выплат за счет средств областного бюджета и осроках приема документов в соответствующем календарном году на официальномсайте Правительства Архангельской области в информационно-телекоммуникационнойсети «Интернет».

8. Документы для предоставления единовременных выплат за счет средствобластного бюджета молодым специалистам направляются в министерствоадминистрациями образовательных организаций с сопроводительным письмом почтовымотправлением.

Дата направления администрацией образовательной организации пакетадокументов в министерство определяется по почтовому штемпелю на конверте.

Документы, направленные с нарушением сроков, предусмотренных абзацемвторым настоящего пункта, подлежат возврату в адрес соответствующихадминистраций образовательных организаций.

9. Если документы, предусмотренные пунктом 3 настоящего Порядка, представленымолодым специалистом в министерство, министерство в течение трех рабочих днейсо дня их поступления направляет представленные документы в образовательнуюорганизацию, с которой у молодого специалиста заключен трудовой договор, длярассмотрения в порядке, предусмотренном пунктом 5 настоящего Порядка.

10.  На основании документов, поступивших от администрацийобразовательных организаций, министерство до 1 июля текущего года принимаетодно из следующих решений:

1)   о возможностивключения молодого специалиста в сводный список;

2)   об отказе вовключении молодого специалиста в сводный список.

11. Министерство принимает решение, предусмотренное подпунктом 2 пункта10 настоящего Порядка, в следующих случаях:

а) документы, предусмотренные пунктом 3 иподпунктом 3 пункта 5 настоящего Порядка, представлены не в полном объеме;

б)  документы, предусмотренные пунктом3 настоящего Порядка, представлены с нарушением срока, установленного абзацемпервым пункта 3 настоящего Порядка;

в) документы, предусмотренные пунктом 3 иподпунктом 3 пункта 5 настоящего Порядка, содержат недостоверные сведения;

г)  документы, предусмотренныепунктом 3 настоящего Порядка, представлены лицом, не соответствующимтребованиям, предъявляемым к молодому специалисту;

д) повторное обращение молодого специалиста запредоставлением единовременной выплаты.

Молодой специалист вправе обжаловать решениеминистерства, указанное в подпункте 2 пункта 10 настоящего Порядка, в порядке,установленном законодательством Российской Федерации.

12. В случае отсутствия оснований, предусмотренных пунктом 11настоящего Порядка, министерство принимает решение, предусмотренное подпунктом1 пункта 10 настоящего Порядка, и утверждает сводный список до 15 декабрятекущего года.

Сводный список формируется по дате поступления документов,предусмотренных пунктом 3 настоящего Порядка (от более ранней даты к болеепоздней).   

Если документы, предусмотренные пунктом 3настоящего Порядка, поступили в один день, то сводный список формируется валфавитном порядке.

121. Единовременная выплатапредоставляется молодому специалисту, включенному в сводный список, в размере100 000 (сто тысяч) рублей за счет средств областного бюджета и перечисляетсяне позднее 31 декабря календарного года на счет молодого специалиста, открытыйим в кредитной организации.

Повторное предоставление молодому специалистуединовременной выплаты не допускается.

122. Финансовоеобеспечение расходов на осуществление единовременных выплат производится засчет средств областного бюджета, предусмотренных на указанные цели в областномбюджете на соответствующий год.

Министерство финансовАрхангельской области доводит расходными расписаниями до министерствапредельные объемы финансирования в соответствии со сводной бюджетной росписьюобластного бюджета в пределах доведенных лимитов бюджетных обязательств ипоказателей кассового плана областного бюджета.

Выплаты предоставляются министерством в соответствии со своднойбюджетной росписью, кассовым планом областного бюджета в пределах доведенныхлимитов бюджетных обязательств, предусмотренных на указанные цели министерству.»;

6) в абзаце втором пункта 13 слова «Архангельскойобласти;» заменить словами «Архангельской области, при условии заключения трудового договора на условиях,указанных в абзацах третьем – пятом подпункта 1 пункта 2 настоящего Порядка, ипредоставления его копии в министерство
в течении 10 календарных дней со дня его заключения;»;

7) пункт 14 изложить в следующей редакции:

«14. Администрацияобразовательной организации:

1) припрекращении трудового договора с молодым специалистом по основаниям,установленным пунктом 13 настоящего Порядка, запрашивает у министерствабанковские реквизиты министерства для вручения их под подпись молодомуспециалисту для последующего возврата им единовременной выплаты в областнойбюджет;

2) уведомляетминистерство о прекращении трудового договора с молодым специалистом пооснованиям, установленным пунктом 13 настоящего Порядка, в течение 10 календарных дней со дня прекращения трудового договора.»;

8) в пункте 15:

а) цифры «12» заменить цифрами «13»;

б) слова «Управлении Федерального казначействапо Архангельской области» заменить словами «Управлении Федеральногоказначейства по Архангельской области и Ненецкому автономному округу»;

9) пункт 16 изложить в следующей редакции:

«16. При невозврате средств единовременной выплаты в сроки,установленные пунктом 15 настоящего Порядка, министерство в течение 15 рабочихдней со дня истечения сроков, установленных пунктом 15 настоящего Порядка,обращается в суд с исковым заявлением о взыскании средств единовременнойвыплаты.»;

10) в пункте 17 слова «контрольно-ревизионная инспекция» заменить словами «органыгосударственного финансового контроля»;

11) приложение № 1 к указанному Порядкупосле строки «КПП банка_________» дополнить новым абзацем следующего содержания:

«О результатах рассмотрения настоящегозаявления прошу проинформировать с помощью электронной почты, по телефону(подчеркнуть нужное), __________________ (указать адрес электронной почты либономер телефона).».

 

 

 

______________