Постановление Мэрии г. Архангельска от 18.01.2012 № 16
О внесении изменения в Примерное положение о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей, находящихся в ведении управления по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска, по виду экономической деятельности "Образование"
МЭРИЯ ГОРОДА АРХАНГЕЛЬСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18 января 2012 г. N 16
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ О СИСТЕМЕ
ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ, НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ УПРАВЛЕНИЯ
ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ МЭРИИ ГОРОДА АРХАНГЕЛЬСКА,
ПО ВИДУ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ "ОБРАЗОВАНИЕ"
В целях совершенствования организации заработной платы работниковбюджетной сферы, повышения качества и результативности деятельностимуниципальных образовательных учреждений муниципального образования"Город Архангельск" мэрия города Архангельска постановляет:
1. Внести в Примерное положение о системе оплаты труда работниковмуниципальных образовательных учреждений дополнительного образованиядетей, находящихся в ведении управления по физической культуре испорту мэрии города Архангельска, по виду экономической деятельности"Образование", утвержденное постановлением мэрии города от 02.07.2010N 310, изменение, изложив пункт 11 раздела VII "Другие вопросы оплатытруда" в следующей редакции:
"11. К иным выплатам, связанным с отраслевыми особенностямитруда, относятся социальные выплаты работникам, связанные сотраслевыми особенностями оплаты труда, в том числе:
1) материальная помощь в размере должностного оклада (ставки) поосновному месту работы (по основной должности) один раз в течениегода;
2) единовременное пособие при первичном увольнении в связи свыходом на пенсию по старости или состоянию здоровья в размере трехокладов (должностных окладов), ставок без предъявления требований кстажу работы в соответствии с законодательством Архангельской областии муниципальными правовыми актами органов местного самоуправлениягорода Архангельска;
3) доплаты отдельным категориям работников учреждений.
Право на получение доплат имеют работники учреждения, занимающиеследующие штатные должности:
педагог дополнительного образования;
тренер-преподаватель;
педагог-организатор;
инструктор-методист.
Доплаты устанавливаются в абсолютных размерах и составляют сучетом районного коэффициента и северной надбавки за работу вместностях, приравненных к районам Крайнего Севера, при условиизанятия работником штатной должности в объеме 1,0 ставки:
а) 1 000 рублей в месяц для: педагогов-организаторов;инструкторов-методистов;
б) 1 560 рублей в месяц для:
педагогов дополнительного образования детей;
тренеров-преподавателей.
При условии занятия работником штатной должности в объеме болееили менее 1,0 ставки доплаты определяются пропорционально объемузанимаемой штатной должности.
Доплаты начисляются пропорционально отработанному времени ивыплачиваются ежемесячно, в сроки выплаты заработной платы за вторуюполовину месяца.
Доплаты включаются в фонд оплаты труда и учитываются приисчислении средней заработной платы.".
2. Настоящее постановление вступает в силу с 01 января 2012 года.
3. Опубликовать постановление в газете "Архангельск - городвоинской славы" и на официальном информационном Интернет-порталемуниципального образования "Город Архангельск".Мэр города В. Н. Павленко