Постановление Администрации муниципального образования г. Архангельска от 07.02.2018 № 165

Об организации проведения городского конкурса "Лучший наставник"

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

 

 

 

АДМИНИСТРАЦИЯ  МУНИЦИПАЛЬНОГО  ОБРАЗОВАНИЯ
"ГОРОД  АРХАНГЕЛЬСК"

П О С Т А Н О В ЛЕ Н И Е

 

от 07 февраля 2018 г. № 165

 

 

Об организации  проведения городского конкурса

"Лучший наставник"

 

 

В соответствии с Перечнем организационных,воспитательных и массовых мероприятий в системе образования муниципальногообразования "Город Архангельск" на 2018 год, утвержденнымпостановлением Администрации муниципального образования "ГородАрхангельск" от29.12.2016 № 1542.

 

2. Цель и задачи конкурса

 

2.1.   Цель  конкурса – выявление, поддержка,распространение эффек-тивногоопыта педагогов-наставников муниципальных учреждений муници-пальногообразования "Город Архангельск", находящихся в ведении департа-мента образования (далее – учреждения).

2.2.   Задачиконкурса:

повышение  престижа института наставничества в системеобразования города Архангельска;

инициирование развитияинновационных практик наставничества в образовательных учреждениях;

создание условий для адаптациимолодых педагогов с целью закрепления их в системе образования.

 

3.                              Участники конкурса

 

Участники конкурса – педагоги учреждений.

 

4.  Порядок организации ипроведения конкурса

 

4.1.   Конкурспроводится в три этапа:

первый (окружной) этапсостоится с 12 февраля по 26 февраля 2018 года;

второй (заочный) этап состоитсяс 05 марта по 20 марта 2018 года;

третий (очный) этап состоится с26 по 30 марта 2018 года на площадке МБУ ДО "СДДТ".

4.2.    Номинации конкурса:

"Лучшийпедагог-наставник общеобразовательного учреждения";

"Лучшийпедагог-наставник дошкольного образовательного учреждения";

"Лучшийпедагог-наставник учреждения дополнительного образования детей".

4.3.    Для оценки конкурсных материалов на первом(окружном) этапе создается жюри конкурса.

Состав жюри конкурса формируется из числа руководящихи педаго-гических работниковвсех учреждений, принадлежащих по террито-


риальному признаку окружным ресурсным центрам системыобразования муниципального образования "Город Архангельск" (далее –ОРЦ) (по согла-сованию), иутверждается приказом руководителя ОРЦ.

Для оценки конкурсныхматериалов (на втором (заочном) этапе) и выполнения конкурсных заданий (натретьем (очном) этапе) формируется экспертная комиссия.

Состав экспертной комиссииформируется из числа специалистов департамента образования, руководящих ипедагогических работников учреж-денийи утверждается приказом директора департамента образования.

4.4. Жюри конкурса:

оценивает конкурсные материалы всоответствии с критериями;

обеспечивает соблюдениекритериев оценки конкурсных материалов;

составляет протоколы оценки конкурсных материалов иитоговые протоколы результатов участников первого (окружного) этапа конкурса;

определяет неболее трех лауреатов конкурса,которые проходят во второй (заочный) этап конкурса.

Экспертная комиссия:

оценивает конкурсные материалы ивыполнение конкурсных заданий в соответствии с критериями;

обеспечивает соблюдениекритериев оценки конкурсных материалов;

составляет промежуточные протоколы оценки конкурсных материалов иитоговые протоколы результатов участников конкурса;

определяет победителей конкурсапо номинациям.

4.5. Для участия впервом (окружном) этапе с 12 по 26 февраля 2018 года участникам конкурсанеобходимо направить в электронном ипечатном виде в ОРЦ по территориальному признаку следующие материалы:

заявку на участие в конкурсе по формесогласно приложению к настоя-щемуПоложению;

презентационное портфолио на тему:"Мой наставнический опыт", раскрывающий особенности системы работынаставника. Материалы на конкурс должны отражать систему работы, включаяреализованные планы, проекты, программы деятельности. Вне зависимости отколичества педагогических работников, конкурсные материалы должны раскрыватьсистему наставнической работы на примере одного молодого педагога.

4.6. Требования к оформлению материалов:

портфолио должно быть представлено в форме презентацииMicrosoftPowerPoint;

презентационное портфолионе должно превышать 15-ти слайдов;

презентационное портфолиодолжно содержать информацию об участнике (не более 1-го слайда), об учреждении(не более 1-го слайда).

4.7. С 27 февраля по 02 марта2018 года жюри конкурсаоценивает конкурсные материалы в соответствии с критериями:

соответствие материалов заявленной теме (0–1балл). При этом, если материалы заявленной теме несоответствуют, то дальнейшая экспертиза конкурсных материалов не производится;

способ проведения диагностики для выявленияпрофессиональных затруднений молодого педагога (03 балла);

         обоснованиесовместно разработанных с молодым педагогом индивидуальных планов егопрофессионального становления и развития
(0
3 балла);

осуществление мониторингапериода профессиональной адаптации молодого педагога в образовательномучреждении (промежуточные и/или итоговые результаты) и разработка рекомендацийпо дальнейшей работе (03балла);

описание уникальных иэффективных педагогических методов и приемов при организации наставническойработы (0-3 балла);

динамика профессиональныхдостижений молодого педагога на уровне образовательного учреждения,муниципальном и региональном уровнях (03 балла);

соответствие форм, методов ирезультатов работы наставника поставленным задачам (03 балла);

качество и грамотностьоформления представленных конкурсных материалов (демонстрация методическойкультуры, соблюдение правил правописания и норм русского литературного языка)(03 балла).

Максимально возможноеколичество баллов – 21.

4.8. Решения жюри по итогампервого (окружного) этапа оформляются соответствующим протоколом.

4.9. Во второй (заочный) этаппроходят не более трех участников (лауреаты) конкурса от каждого ОРЦ, набравших наибольшее количество баллови утвержденных приказом руководителя ОРЦ.

4.10. Для участия во втором(заочном) этапе до 07 марта 2018 годаруководителям ОРЦ необходимо направить вэлектронном и печатном виде исполнителю (грхангельск, 1-й Банный переулок, д.2, кабинет№ 5, телефон 24-91-40, e-mail: sddt.goral@yandex.ru,контактное лицо СамойловаСветлана Викторовна) следующие материалы лауреатов первого (окружного)этапа:

заявку на участие в конкурсе по формесогласно приложению к настоя-щемуПоложению;

конкурсные материалы, дублирующие материалыконкурса, отправлен-ные напервый (окружной) этап конкурса;

копию приказа руководителя ОРЦ с указаниеминформации о лауреатах первого (окружного) этапа конкурса.

4.11. Материалы  конкурса, оформленные с нарушением настоящегоПоложения и представленные позднее установленных сроков, к рассмотрению непринимаются.

4.12. На втором (заочном) этапеэкспертная комиссия оценивает конкурсные материалы участников и определяетучастников третьего (очного) этапа конкурса.

4.13. Оценка конкурсныхматериалов на втором (заочном) этапе конкурса осуществляется в баллах всоответствии с критериями, указанными в пункте 4.5 настоящего Положения.

4.14. В третий (очный) этаппроходят участники, набравшие более половины от максимально возможногоколичества баллов.

4.15. Третий (очный) этапвключает следующие конкурсные задания:

"визитная карточка";

"презентация опыта работы"(представляют совместно наставник и молодой педагог).

4.16. На представлениеконкурсных заданий в третьем (очном) этапе отводится не более 10 минут.

4.17. Оценка конкурсных заданийв третьем (очном) этапе осущест-вляетсяв соответствии с критериями:

содержание самопрезентации  (03 балла);

оригинальность выступления (03 балла);

уровень взаимодействия наставника и молодогоспециалиста (умение выстраивать конструктивныеотношения с молодым специалистом) (03 балла);

профессионально-личностныекачества выступающего (аргументирован-ность,педагогическая эрудиция, эмоциональность, логичность и последова-тельностьвыступления, культура речи) (03 балла).

Максимальновозможное количество баллов – 12.

4.18. По итогам всех этаповконкурса экспертная комиссия, суммируя баллы второго (заочного) и третьего (очного)этапов, определяет победителя конкурса.

          4.19. Решения экспертной комиссии по итогам второго (заочного) и третьего(очного) этапов оформляются соответствующими протоколами, которые представляютсяв департамент образования.

 

5. Подведение итогов конкурса

 

5.1.Победители  конкурса утверждаютсяприказом директора департамента образования.

5.2. Победителинаграждаются дипломами.

5.3. Победителям конкурса вручаются призы в каждой номинации стоимостью по 1 600рублей.

5.4. Всемучастникам второго (заочного) и третьего (очного) этапов конкурса вручаютсясертификаты участника городского уровня.

5.5. Молодымпедагогам, принимающим участие в третьем (очном) этапе конкурса, вручаютсясертификаты участника городского уровня.

5.6. Всемучастникам (кроме тех участников, кто прошел во второй (заочный) этап и третий(очный) этап конкурса) первого (окружного) этапа конкурса вручаются сертификатыучастника окружного этапа.

 

 

 


ПРИЛОЖЕНИЕ

к Положению о проведениигородского конкурса 

"Лучший наставник"

                                                                                                                 

 

 

ЗАЯВКА

на участие в городском конкурсе

"Лучший наставник"

 

 

1. Фамилия, имя, отчество автора (полностью)

 

2. Должность

 

3. Место работы (полное наименование образовательного учреждения)

 

4. Номинация, перечень представленных материалов

 

5.  Контактный телефон

 

 

 

        ДАТА: ________________          Руководитель

                                                                   образовательногоучреждения_____________

 

                                                   МП

 

____________