Постановление Правительства Архангельской области от 26.02.2013 № 75-пп
Об утверждении Порядка предоставления и расходования финансовых средств на реализацию мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов
ПРАВИТЕЛЬСТВО АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 26 февраля 2013 г. N 75-пп г. Архангельск Утратилo силу - Постановление Правительства Архангельской области от 25.03.2014 г. N 118-пп ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ И РАСХОДОВАНИЯ ФИНАНСОВЫХ СРЕДСТВ НА РЕАЛИЗАЦИЮ МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОДЕЙСТВИЮ ТРУДОУСТРОЙСТВУ НЕЗАНЯТЫХ ИНВАЛИДОВ В соответствии с пунктом 2 статьи 7, пунктом 1 статьи 22 ЗаконаРоссийской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятостинаселения в Российской Федерации", пунктом 8 статьи 5, пунктом 3статьи 10 областного закона от 09 октября 2012 года N 441-пп, Правительство Архангельскойобласти постановляет: 1. Утвердить прилагаемый Порядок предоставления и расходованияфинансовых средств на реализацию мероприятий по содействиютрудоустройству незанятых инвалидов. 2. Признать утратившим силу постановление ПравительстваАрхангельской области от 28 февраля 2012 года N 66-пп "Об утвержденииПорядка предоставления и расходования финансовых средств на реализациюмероприятий по содействию трудоустройству многодетных родителей,родителей, воспитывающих детей-инвалидов, незанятых инвалидов". 3. Настоящее постановление вступает в силу со дня егоофициального опубликования.Губернатор Архангельской области И. А. Орлов УТВЕРЖДЕН постановлением Правительства Архангельской области от 26 февраля 2013 г. N 75-пп ПОРЯДОК предоставления и расходования финансовых средств на реализацию мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов 1. Настоящий Порядок, разработанный в соответствии с пунктом 2статьи 7, пунктом 1 статьи 22 Закона Российской Федерации от 19 апреля1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации",пунктом 8 статьи 5, пунктом 3 статьи 10 областного закона от 09 октября 2012 года N 441-пп(далее - Программа), устанавливает правила предоставления ирасходования финансовых средств на реализацию мероприятий посодействию трудоустройству незанятых инвалидов, зарегистрированных вгосударственных казенных учреждениях Архангельской области - центрахзанятости населения (далее - центры занятости) в качестве безработныхлибо граждан, ищущих работу (далее - незанятые инвалиды). 2. Финансирование мероприятий по содействию трудоустройствунезанятых инвалидов осуществляется за счет субсидии из федеральногобюджета, предоставленной областному бюджету, и средств областногобюджета в пределах лимитов бюджетных обязательств и объемовфинансирования расходов, предусмотренных областным законом от 17декабря 2012 года N 603-36-ОЗ "Об областном бюджете на 2013 год и наплановый период 2014 и 2015 годов" (далее - финансовые средства). 3. Участниками мероприятий по содействию трудоустройствуявляются: 1) юридические лица независимо от их организационно-правовойформы, индивидуальные предприниматели, включенные в сведения посодействию трудоустройству незанятых инвалидов в муниципальныхобразованиях Архангельской области в 2013 году, приведенные вприложении N 2 к Программе (далее - работодатели); 2) незанятые инвалиды. 4. Специальными рабочими местами (далее - рабочие места)являются: 1) обычные рабочие места - рабочие места, отвечающие санитарно-гигиеническим нормам, предъявляемым к рабочим местам, и оснащенныеспециальным или стандартным оборудованием, техническими средствами. Наобычные рабочие места направляются незанятые инвалиды в соответствиисо специальными требованиями к условиям труда инвалидов,предусмотренными Гигиеническими требованиями к условиям трудаинвалидов санитарных правил СП 2.2.9.2510-09, утвержденнымипостановлением Главного государственного санитарного врача РоссийскойФедерации от 18 мая 2009 года N 30; 2) специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов -рабочие места, требующие дополнительных мер по организации труда,включая адаптацию основного и вспомогательного оборудования,технического и организационного оснащения, дополнительного оснащения иобеспечения техническими приспособлениями с учетом индивидуальныхвозможностей инвалидов в соответствии со статьей 3 областного законаот 27 мая 1998 года N 74-16-ОЗ "О государственных гарантиях трудовойзанятости инвалидов на территории Архангельской области"; 3) надомные рабочие места - рабочие места, созданные вспециальных условиях, обеспечивающих возможность выполнения работы надому. Работа на дому применима, если надомный труд используетсяработодателем как форма хозяйствования, а оформление надомного трудаосуществляется в соответствии со статьями 310 - 312 Трудового кодексаРоссийской Федерации. 5. Возмещению подлежат затраты на приобретение, монтаж иустановку стандартного и специального оборудования, необходимого длявновь созданных или дооснащения существующих рабочих мест, на которыебудут трудоустроены незанятые инвалиды по направлению центровзанятости, включая адаптацию основного и вспомогательногооборудования. 6. Перечень оборудования, необходимого для создания (дооснащения)рабочих мест, определяется работодателями и центрами занятости сучетом профессии (специальности) незанятых инвалидов, характерафункциональных нарушений и ограничения способности к трудовойдеятельности, рекомендаций индивидуальной программы реабилитацииинвалида, характера выполняемых работ и уровня специализации рабочихмест, механизации и автоматизации производственного процесса. Создание временных рабочих мест мероприятиями Программы непредусмотрено. 7. Возмещение затрат работодателям осуществляется на основаниидоговоров о содействии трудоустройству незанятых инвалидов (далее -договоры), заключенных центрами занятости с работодателями. В договорах предусматриваются следующие обязанностиработодателей: 1) принимать на работу незанятых инвалидов на срок не менее 12месяцев; 2) извещать центры занятости в течение пяти рабочих дней обувольнении незанятых инвалидов, трудоустроенных на рабочие места, ипринять других незанятых инвалидов на освободившиеся рабочие места; 3) нести ответственность за достоверность представляемыхдокументов; 4) осуществлять возврат финансовых средств, выплаченных центрамизанятости на создание (дооснащение) рабочих мест для трудоустройстванезанятых инвалидов, в случае нарушения условий договоров всоответствии с законодательством Российской Федерации. 8. Для заключения договоров работодатели представляют в центрызанятости следующие документы: 1) заявку на участие в реализации мероприятия Программы суказанием количества рабочих мест и профессий, по которым планируетсясоздать (дооснастить) рабочие места по форме согласно приложению кнастоящему Порядку; 2) копию свидетельства о государственной регистрации юридическоголица или индивидуального предпринимателя; 3) сведения о потребности в работниках, оформленные на бланке поформе, установленной Административным регламентом Федеральной службыпо труду и занятости по предоставлению государственной услугисодействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям вподборе необходимых работников, утвержденным приказом Министерстваздравоохранения и социального развития Российской Федерации от 03 июля2006 года N 513; 4) смету затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования,в том числе специального, необходимого для создания (дооснащения)рабочих мест. Все копии документов заверяются в установленном законодательствомРоссийской Федерации порядке. 9. Основанием для принятия решения об отказе в заключениидоговоров является: 1) несоответствие работодателей требованиям подпункта 1 пункта 3настоящего Порядка; 2) несоответствие требованиям пункта 8 настоящего Порядка посоставу или форме документов; 3) наличие недостоверных сведений в документах. 10. В случае принятия решения об отказе в заключении договоровцентры занятости письменно информируют работодателей с указаниемпричин, послуживших основанием для отказа в течение 5 рабочих дней содня принятия соответствующего решения. Работодатель вправе обжаловать данное решение в порядке,установленном законодательством Российской Федерации. 11. Договоры с работодателями заключаются в течение 10 рабочихдней со дня представления документов, указанных в пункте 8 настоящегоПорядка. 12. На основании представленных документов, указанных в пункте 8настоящего Порядка, центры занятости осуществляют подбор необходимыхработников из числа незанятых инвалидов и направляют их кработодателям. 13. После заключения договоров работодатели обязаны: 1) оснастить рабочие места путем приобретения, монтажа иустановки оборудования, в том числе специального; 2) принять на работу граждан из числа незанятых инвалидов,направленных центрами занятости; 3) представить в центры занятости документы, подтверждающиеприобретение, монтаж и установку оборудования, необходимого длясоздания (дооснащения) рабочих мест, и трудоустроить на них граждан изчисла незанятых инвалидов по направлению центров занятости. Срок реализации работодателями мероприятий, предусмотренныхнастоящим пунктом, определяется договором. 14. Финансовые средства на возмещение затрат перечисляются нарасчетные счета работодателей на основании договоров и представленныхдокументов. 15. Центры занятости возмещают работодателям затраты наприобретение, монтаж и установку стандартного и специальногооборудования, необходимого для вновь созданных или дооснащениясуществующих рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, вразмере фактических затрат, но не более 66 200 рублей за одно рабочееместо. Возмещение расходов работодателям осуществляется путем авансовогоперечисления в размере до 30 процентов от заявленной сметы затрат наприобретение, монтаж и установку оборудования, необходимого длясоздания (дооснащения) рабочих мест, но не более 19 860 рублей за однорабочее место на основании приказов, издаваемых центрами занятости непозднее семи рабочих дней со дня заключения договоров. Для получения оставшейся части финансовых средств работодатели непозднее 30 дней со дня поступления финансовых средств, указанных вабзаце втором настоящего пункта, создают (дооснащают) рабочие местадля незанятых инвалидов и в течение пяти рабочих дней после создания(дооснащения) рабочих мест сообщают в центры занятости о готовностипринять незанятых инвалидов и представляют в центры занятостиследующие документы: 1) документы, подтверждающие трудоустройство незанятых инвалидов; 2) документы, подтверждающие произведенные затраты, - подлинникиили копии договоров, актов выполненных работ, накладных, счетов-фактур, товарных чеков и иных документов, подтверждающих расходы нацели, предусмотренные пунктом 5 настоящего Порядка. Все копии документов заверяются в установленном законодательствомРоссийской Федерации порядке. 16. В течение 15 календарных дней центр занятости осуществляетпроверку представленных работодателями документов, указанных в пункте15 настоящего Порядка, и подписывает с работодателями акты о создании(дооснащении) рабочих мест. 17. Центры занятости перечисляют оставшуюся часть финансовыхсредств работодателям не позднее пяти рабочих дней со дня подписанияактов о создании (дооснащении) рабочих мест. 18. Ответственность за нецелевое использование бюджетных средств,выделенных на финансирование мероприятий по содействию трудоустройствунезанятых инвалидов, несут центры занятости. 19. Контроль за эффективным и целевым использованием финансовыхсредств осуществляется центрами занятости, министерством труда,занятости и социального развития Архангельской области. ПРИЛОЖЕНИЕ к Порядку предоставления и расходования финансовых средств на реализацию мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов __________________________________ (наименование государственного казенного учреждения Архангельской области - центра занятости населения) ЗАЯВКА на участие в реализации мероприятия программы "О мероприятиях по содействию трудоустройству незанятых инвалидов Архангельской области в 2013 году"Наименование юридического лица (индивидуального предпринимателя) ___________________________________________________________________________Основной государственный регистрационный номер________________________Адрес (место нахождения) _____________________________________________Номер контактного телефона, факс, адрес электронной почты___________________________________________________________________________________Среднесписочная численность___________________________________________ Заявляем о нашем участии в реализации мероприятия программы"О мероприятиях по содействию трудоустройству незанятых инвалидовАрхангельской области в 2013 году":--------------------------------------------------------------------| Количество созданных | Профессии, по которым | Примечание || (дооснащенных) рабочих | будут созданы | || мест | (дооснащены) рабочие места | ||------------------------+----------------------------+------------|| | | ||------------------------+----------------------------+------------|| | | |--------------------------------------------------------------------Руководитель_________________ __________________ ___________________ (подпись) (расшифровка подписи) М. П.Исполнитель,телефон ____________