Указ Губернатора Архангельской области от 01.12.2012 № 167-у
Об утверждении Порядка подготовки и утверждения годовых отчетов о профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих исполнительных органов государственной власти Архангельской области и представительств Архангельской области
ГУБЕРНАТОР АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ УКАЗот 01 декабря2012 г . N 167-у
г. Архангельск ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПОДГОТОВКИ И УТВЕРЖДЕНИЯ ГОДОВЫХ ОТЧЕТОВО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ СЛУЖЕБНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ИСПОЛНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ВЛАСТИ АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ И ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВ АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ
(В редакции Указа Губернатора Архангельской области от 22.01.2016 № 1-у).9. В случае если в отчет включается описание проблем, с которыми
сталкивался гражданский служащий при исполнении должностных
обязанностей, и предложений по их решению непосредственный и (или)
вышестоящий руководитель совместно с гражданским служащим
разрабатывают комплекс мер, направленных на решение указанных проблем.
10. В случае если в отчет включаются предложения по повышению
эффективности выполняемых должностных обязанностей, деятельности
структурного подразделения государственного органа, государственного
органа непосредственный и (или) вышестоящий руководитель
государственного органа рассматривает данные предложения и принимает
их к сведению или дает соответствующие поручения, направленные на
реализацию данных предложений.
III. Хранение и представление отчетов11. Отчеты хранятся в кадровой службе государственного органа в
течение трех лет, а затем уничтожаются.
12. Копии отчетов представляются гражданским служащим по их
письменному заявлению.
ПРИЛОЖЕНИЕ к Порядку подготовки и утверждениягодовых отчетов о профессиональной служебной
деятельности государственных гражданских
служащих исполнительных органов государственной
власти Архангельской области ипредставительств Архангельской области
О Т Ч Е Т о профессиональной служебной деятельности государственного гражданского служащего Архангельской области _______________________ (фамилия, имя, отчество) ________________________________________________________(наименование замещаемой должности гражданской службы
с указанием наименования государственного органа и структурного подразделения указанного органа)______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
(за отчетный период) 1. ______________________________________________________________(сведения о проделанной работе в соответствии с
должностными обязанностями, установленными должностным регламентом, с использованием количественных показателейрезультативности служебной деятельности (при наличии
таковых), соблюдение сроков и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядка согласования и принятия данных решений, государственные услуги, в оказании которых принимал участие гражданский служащий)______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
2. Сведения о наиболее значимых выполненных поручениях иподготовленных проектах документов:------------------------------------------------------------------------
| Наименование | Период | Отметка об исполнении | Примечани |
| поручения, | исполнен- | (выполнено полностью, | е |
| проекта | ия | выполнено частично, не | |
| документа | | выполнено (с указанием причин | || | | невыполнения) | |
|--------------+-----------+-------------------------------+-----------|
| | | | |
|--------------+-----------+-------------------------------+-----------|
| | | | |
------------------------------------------------------------------------
3. Перечень проблем, с которыми сталкивался гражданской служащий
в профессиональной деятельности, и предложения по их решению:
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
4. Предложения по повышению эффективности выполняемых должностных
обязанностей, деятельности структурного подразделения государственного
органа, государственного органа
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
_______________ ________________________(подпись (расшифровка подписи)гражданского служащего)
"___"_________ 20__ г.
__________________________________________
(должность непосредственного руководителя)
___________ ________________________
(подпись) (расшифровка подписи)"___"__________ 20__ г.
_______________